Здесь равнодушия не терпят

30 лет назад, в 1996 г. начал работу Гулькевичский комплексный центр социального обслуживания населения, взявший под свою опеку пожилых, одиноких граждан, инвалидов.

Возглавляла центр, носивший душевное название «Дар», талантливый, энергичный руководитель, интересный человек Ольга Григорьевна Воробцова.
Ей удалось собрать коллектив, в котором трудились единомышленники, старающиеся окружить своих подопечных душевным теплом, создать им комфортные условия для жизни.
Приходилось всем много учиться: дело было новое, требовало усилий, знаний, практических навыков, необходимо было следовать требованиям действующего законодательства.
В первые годы становления родились традиции и принципы работы коллектива, которые существуют и до сих пор.
Ольга Григорьевна всегда могла положиться на своего заместителя Ольгу Ивановну Ревенчук и на первых сотрудников отделений социальной помощи:
В. Лучеву, В. Хренову,
О. Тарасову, В. Волосухину, З. Фурсову, Л. Марущенко, Н. Знайченко. Ветераны отрасли внесли свой достойный вклад в развитие и укрепление центра. Спустя годы передали свой опыт и знания молодым коллегам.
Каждый сотрудник центра уверен в том, что без душевного тепла, уважения, милосердия и сострадания в их профессии состояться невозможно.

Поможем, обслужим, подскажем
Социальное обслуживание на дому остается одной из популярных и востребованных форм социальной помощи.
Сейчас центр насчитывает 18 структурных подразделений; 15 отделений социального обслуживания на дому, отделение срочного социального обслуживания, организационно-методическое отделение, отделение развития инновационных форм социального обслуживания.
Под руководством директора Андрея Дербуша трудится 268 сотрудников, 15 из них имеют стаж работы 30 лет, у 45 человек он более 20 лет, 100 человек работают более 10 лет. Такая преданность выбранному делу говорит о комфортной и стабильной обстановке в коллективе.
Помогают директору решать организационные и другие рабочие вопросы заместители Юлия Цыганенко и Константин Мартыненко, специалисты административного аппарата. Основную, большую часть коллектива составляют социальные работники и специалисты по социальной работе. Именно они помогают пожилым, одиноким жителям района почувствовать себя нужными, окружают их заботой, помогают справиться с бытовыми проблемами, создают уют и комфорт.

Факт
На социальном обслуживании в учреждении состоят более полутора тысячи пожилых жителей района, нуждающихся в посторонней помощи и поддержке.

Руководят отделениями социального обслуживания на дому:
В. Губина, Л. Овчарова, М. Котова, Т. Коржова, Н. Герасимова, О. Найман, Н. Арчибисова, О. Ткачева, Е. Конева, Е. Самарина, М. Брюховецкая, Л. Кальченко, И. Агеева, М. Овчаренко, И. Тютюнник, И. Шестопалова.
Опытные, грамотные руководители поддерживают своих сотрудников, помогают профессионально расти, совершенствоваться. Главное в работе социальной службы – видеть человека, его проблемы и стараться ему помочь.

Срочно на вызов
Сотрудники отделения срочного социального обслуживания живут как на скорой. Они постоянно выезжают на вызовы своих подопечных и также сохраняют им здоровье, потому что берут на себя решение трудных задач. Помогают сделать ремонт, вспахать огород, благоустроить территорию и т.д. Еще они ведут прием граждан во всех поселениях, участвуют в обследовании бытовых условий подопечных, помогают собирать необходимые документы по предоставлению мер социальной поддержки, проводят консультации по разнообразным возникающим вопросам.
Жизнь не стоит на месте и требует нового. Сотрудники Гулькевичского комплексного центра социального обслуживания населения реализовывают инновационные стационарозамещающие технологии в соответствии с национальными и региональными программами «Демография», «Семья», «Социальная поддержка граждан», «Кубанское долголетие».
В рамках программы «Кубанское долголетие» организовываются приемные семьи для пожилых граждан и инвалидов, жителей сельской местности старше 65 лет доставляют в медицинские учреждения, работает школа по уходу за тяжелобольными (лежачими), действует пункт проката технических средств реабилитации, в пункте приема «Вторые руки» можно получить нужную одежду или принадлежности.
Особенной любовью у подопечных центра пользуются тематические площадки: «Посиделки у дома», клуб по интересам «Дарина» и курсы компьютерной грамотности.
Вся помощь, которую оказывают специалисты центра, используя инновационные программы, бесплатна. Она должна повысить качество жизни старшего поколения.

В кадрах – сила
Стабильная, качественная работа напрямую зависит от команды. Найти нужного специалиста, подготовить его к работе, обучить, настроить – это задача опытного начальника отдела кадров Натальи Лизогубовой. Уже 30 лет Наталья Алексеевна помогает руководителю сохранить высокопрофессиональный коллектив.
Большую роль играет первичная профсоюзная организация, руководит которой Елена Конева. Елена Леонидовна старается поддерживать и развивать партнерские отношения между работниками и работодателями, следит за соблюдением трудовых прав и гарантий.
Сотрудники центра живут насыщенной общественной жизнью: участвуют в социально значимых, благотворительных мероприятиях, собирают гуманитарную помощь бойцам на СВО, поддерживают их семьи. Конечно же, за 30 лет накопился уникальный опыт работы, который бережно хранят и передают молодым.
Главное богатство коллектива – это сотрудники: энергичные, неравнодушные, талантливые. Профессия социального работника требует больших сил, вовлеченности, знаний и умений. Быть соцработником непросто, очень почетно и важно.

Факт
За добросовестный труд многие сотрудники центра отмечены наградами краевого и районного уровней.

Людмила Ляшенко